Более 70% сотрудников промышленных предприятий задумываются о смене работы

ИЗВЕСТИЯ / Дмитрий Коротаев

Большинство сотрудников промышленных предприятий задумываются о смене работы, сообщают 22 июля "Известия" со ссылкой на обзоре рекрутинговой компании Get experts.

По данным аналитиков, 75% работающих на предприятиях людей хотят сменить работу, а 40% – просматривают вакансии.

Наиболее часто желание сменить работу возникает из-за недостаточного уровня доходов (62%), отсутствия перспектив карьерного роста (42%) и неинтересных рабочих задач (27%).

При этом 70% опрошенных специалистов готовы сменить индустрию, и только 19% хотят развиваться в своей отрасли. 6% респондентов сообщили, что не задумывались о смене направления деятельности.

Более половины – 55% – опрошенных не готовы к ухудшению условий при смене работы. При этом 23% согласны на серую зарплату, переработки и временное ухудшение условий труда.

Также в исследовании отмечается, что производственная отрасль испытывает серьезный дефицит кадров, так как промышленность набирает обороты. В связи с этим работодатели стремятся удерживать сотрудников. В частности, они поднимают зарплаты, создают более комфортные условия труда, а также чаще, чем раньше, идут на контрофферы, если работник поднимает тему увольнения.

В апреле Минтруд сообщал, что спрос на квалифицированные кадры в промышленной отрасли в России превысил спрос на работников IT-сферы.