Минтруд намерен предотвратить негативные последствия нормы закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей", внесенной в него в июле этого года, сообщают "Известия".
Напомним, поправка запрещает надзорным органам с 1 июля 2017 года контролировать выполнение работодателями норм трудового законодательства, пришедших еще со времен СССР, – это касается, в том числе, порядка предоставления отпусков, определения трудового стажа и требования безопасности на производстве.
По данным газеты, ведомство собирается исправить ошибку, но предупреждает, что это произойдет не раньше 1 января 2019 года.
"За это время будет проведен анализ нормативных правовых актов органов исполнительной власти СССР и РСФСР, регулирующих трудовые отношения, и подготовлены предложения либо по их инкорпорации в российское законодательство, либо по их отмене", – приводит издание сообщение Минтруда.
Свежие комментарии